Ann Askenberger
skapar förändring på riktigt.
Innovativ ledarträning baserad på etablerade psykologiska principer.
Lever ledningsgruppen upp till sin potential? Når ni de mål ni har föresatt er? Ger era möten energi och arbetslust? Klarar ni att hantera tuffa förändringar? Och vågar ni prata om det som sker under ytan – och som i hög grad påverkar era möjligheter att vara framgångsrika på riktigt? Klarar ni av att både ge och ta feedback?
Alla team behöver då och då stanna upp och arbeta med sin egen utveckling för att skapa förutsättningar för ett stöttande klimat och synergiskapande resultat.
Välkommen till AnnLeda Ledarutveckling.
Ann Askenberger har coachat ledare i organisationer och näringslivet i över 25 år. Hon är utbildad på INSEAD, där hon år 2021 skrev sin Master Thesis kring ett spännande psykologiskt fenomen bland toppchefer, som blev grunden till hennes egenutvecklade metod för ledarutveckling, honey-ghost-trap®.
Anns erfarenhet och expertis gör hennes erbjudanden flexibla och mångfacetterade, som kan anpassas till kundens behov och önskemål.
BÄTTRE Feedback
MER EFFEKTIVT samarbete
ETT GEMENSAMT SPRÅK
TYDLIGARE KOMMUNIKATION
SNABBARE BESLUTSFATTNING
Ann är ett sant proffs. Hon ser, lyssnar in och läser av de personer som finns i rummet. Och utifrån var gruppen är just nu tar hon oss på en insiktsfull utvecklingsresa.
– Chris Hester, styrelseordförande Spritmuseum och fd landshövding
Workshops
Skräddarsydda workshops för team
AnnLeda har skapat smarta moduler för ledarträning:
– 9 kompetenser för ett ledningsteam
– Tydlig kommunikation
Modulen ”Tydlig kommunikation” innefattar att sätta rätt förväntningar, coacha för resultat samt att ge och ta feedback.
One-on-one
Individuell coachning för ledare
Sedan Anns metod skapades 2021, har över 150 chefer på olika nivåer fått individuell ledarträning i honey-ghost-trap®. Feedbacken är entydig: Det här är roligt, smart – och oerhört givande!
Coachning med hjälp av honey-ghost-trap® bidrar till djupare självinsikt och hjälper ledare att hitta sin naturliga balans.
Utbildningar
För den som vill bli facilitator
För den som vill finns det möjlighet att bli en certifierad facilitator och arbeta med att coacha andra i honey-ghost-trap®. Till dags dato har Ann utbildat faclilitatorer i 6 länder, som nyttjar metoden för att hjälpa sina klienter att ta nästa steg i sitt ledarskap. Utbildningen ges online, både på svenska och engelska.
Ann Askenbergers metod för ledarutveckling
Vad är honey-ghost-trap®? Det är en innovativ metod för ledarutveckling för chefer på alla nivåer, som Ann Askenberger tog fram i samband med sin INSEAD Master Thesis. Metoden skapar större självkännedom och personlig utveckling och utmanar gamla begränsade föreställningar om vilka vi är och vad vi kan åstadkomma. En större medvetenhet kring egna inre resurser kan leda till nya perspektiv och en justerad uppfattning kring hur en bra ledare ska vara.
Metoden kan användas för sig eller som en del i Anns skräddarsydda coachningupplägg.
”Din skugga är din styrka”
Den här boken är skriven för dig som på något sätt leder andra eller som vill ta ett större ägarskap över ditt eget liv. Den handlar om den viktigaste och mest komplexa relation du har: den mellan ditt bästa jag och den du inte vill eller vågar vara, den vi kallar Skuggan.
Boken finns både på svenska och engelska.
Jag har sällan mött en så trovärdig konsult som Ann Askenberger. Hon har hela teorin i blodet, är genuint kunnig och lever som hon lär.
– Ann Carlsson, VD Systembolaget
Arbetet med skuggan gav oss ett gemensamt språk. Vi kunde relatera till varandra och våga vara som vi är. Det gjorde oss mer autentiska och ”större”: Vi kunde ta på oss en större kostym. Verktyget tog det hela många steg djupare. Det gav mig många insikter.
– Marie Krüeger, VD Almi
Det är roligt och lekfullt. Extremt effektivt, på kort tid kommer vi djupt. Jag har fått ett praktiskt verktyg som jag kan använda i framtiden.
– David Erixon, marknadsdirektör på NatWesten
Det är en glädje att jobba med Ann Askenberger. Hon är så kunnig, inspirerande och strukturerad. Har både en bredd och ett djup. Hon är snabb på att fånga stämningar i rummet. Jag får alltid nya insikter när jag diskuterar med Ann.
– Helena Martini, HR-chef Atrium Ljungberg
Jag har haft förmånen att delta i arbetet med att förstå mina skuggor med dig som coach. Fått större självinsikt och stor hjälp i mitt ledarskap!
Tack för det!
– Thomas Erseus, VD AMF
Fastigheter AB
Väldigt bra seminarium med Ann Askenberger. Sättet att arbeta med det digitala formatet var nog det bästa jag sett. Dessutom känns det som att du bygger på nyare teorier och insikter och inte det man lärde sig på universitetet för 30 år sen.
– Thomas Jönsson, kommunikations- och IR-chef Veoneer
